对于物业服务企业的薪酬体系设计的步骤职位评价来说，职位评价的目的之一是为了进行薪酬调查建立统一的职位评估标准，使不同的职位之间具有可比性，为确保薪酬的()奠定基础。

影响房地产市场发展的社会经济因素不包括（）

宏观调控房地产市场的手段中，解决住房问题的有效途径是()。A．政府干预B．市场和非市场结合C．建立市场经济体系D．实施经济和社会发展规划

物业管理项目一般采用()方式。

相邻关系是指两个以上相互邻近的不动产所有人或使用人，在使用时因相邻各方应当给予便利或接受限制而发生的权利义务关系，它的处理原则包括()。