问题

人物比较法的缺点有()。
A:标准人物的挑选很难
B:很难发现问题存在的领域,不便于提供反馈和指导
C:无法与组织的战略目标联系
D:主观性强,容易发生晕轮误差和武断评价
B:很难发现问题存在的领域,不便于提供反馈和指导
C:无法与组织的战略目标联系
D:主观性强,容易发生晕轮误差和武断评价
正确答案是: