问题

在人力资源供给预测过程中,采用人员调配图的目的是( )。
A:了解潜在的岗位人员变动
B:确定企业的业务活动量和人员数量之间的关系
C:计算页数的商业因素和所需员工之间的关系
D:确定过去5年雇用数据的变化
B:确定企业的业务活动量和人员数量之间的关系
C:计算页数的商业因素和所需员工之间的关系
D:确定过去5年雇用数据的变化
正确答案是: