问题

下列有关离职后福利的说法中，正确的有(　　)。

A:离职后福利是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后十二个月内需要全部予以支付的职工薪酬
B:离职后福利计划包括设定提存计划、设定收益计划和长期利润分享计划
C:设定提存计划是指向独立的基金缴存固定费用后，企业不再承担进一步支付义务的离职后福利计划
D:设定受益计划是指除设定提存计划以外的离职后福利计划　　

正确答案是：

同类题型

下列各项中不应记入“营业外支出”科目的是（　　）。

下列各项中，属于“其他应收款”科目核算内容的是（）。

根据劳动合同法律制度的规定，企业职工在医疗期内，其病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不得低于最低工资标准的一定比例。该比例为( )。

【易错题】公司为增值税一般纳税人，派采购员到异地采购原材料，原材料按实际成本核算。2018年8月1日委托开户银行汇款100000元到采购地设立采购专户，已收到银行汇款凭证回单。2018年8月10日，釆购员交来从采购专户付款购入材料的有关凭证，增值税专用发票上注明的原材料价款为80000元，增值税税额为12800元。2018年8月30日，收到开户银行的收款通知，该采购专户中的结余款项已经转回。不考虑其他因素，下列各项中，关于甲公司2018年8月相关会计处理结果正确的有（）。

下列不属于完工百分比法下计算劳务交易完工进度的方法有()

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下列有关离职后福利的说法中，正确的有( )。

下列有关离职后福利的说法中，正确的有(　　)。