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问题

无过失性辞退,是指由于劳动者非过失性原因和客观情况的需要而导致劳动合同无法履行时,用人单位可以在提前通知劳动者或者额外支付劳动者(  )工资后,单方解除劳动合同。

A:一个月
B:三个月
C:六个月
D:一年
正确答案是:
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根据行政诉讼法律制度的规定,下列纠纷中,不属于人民法院行政诉讼受理范围的是()。

2013 年 4 月,赵某应聘到甲公司工作,双方口头约定了 1 个月试用期,但未订立书面劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定,关于双方劳动关系建立的下列表述中,正确的是( )

根据票据法律制度的规定,下列有关票据保证的说法中,正确的有(  )。

在中国境内设立机构、场所且取得的所得与其所设机构、场所有实际联系的非居民企业, 适用的企业所得税税率为 20%。( )

下列各项中,企业应确认收入的有()。

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