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问题

单选题下列不属于平衡计分卡作用的是( )。

A:使得传统的绩效管理从人员考核和评估的工具转变成为战略实施的工具
B:使得领导者拥有了全面的统筹战略人员流程和执行四个关键因素的管理工具
C:可以降低企业信息的负担
D:使得领导者拥有了可以平衡长期和短期内部和外部,确保持续发展的管理工具
正确答案是:
同类题型

多选题平衡计分卡的四个维度包括( )。

多选题下列交易或事项中,产生应纳税暂时性差异但不需要确认递延所得税负债的有( )。

某投资者以一批甲材料作为投资取得A公司200万股普通股,每股1元,双方协议约定该批甲材料的价值为600万元(假定该价值是公允的)。A公司收到甲材料和增值税专用发票(进项税额为102万元)。该批材料的入账价值是( )。

针对注册会计师评价内部审计的客观性,下列说法中,不恰当的是(  )。

平阳公司是国内一家中型煤炭企业,近年来在政府出台压缩过剩产能政策,行业竞争异常激烈的情况下,经营每况愈下,市场份额大幅缩减。根据SWOT分析,平阳公司应采取(  )。

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